Les constructeurs de la paix du nord du Kenya; Une recherche réussie a conduit le modèle à se propager à d'autres pays africains


Un prêtre innovateur pour la construction de la paix a été lancé par un prêtre catholique irlandais et ses collègues du Centre Shalom travaillant dans les régions du nord du Kenya, où les fusils d'assaut sont aussi communs dans les ménages que les pots de cuisine.

L'absence de loi est répandue dans les zones isolées du Kenya en bordure de l'Ouganda, du Sud-Soudan, de l'Éthiopie et de la Somalie, et les possessions familiales incluent, en moyenne, 1,6 AK-47, l'arme de choix également des gangs organisés.

Les institutions faibles, les frontières poreuses et les changements climatiques, entre-temps, se conjuguent pour rendre les conditions plus sévères, favorisant une concurrence historique, parfois violente, sur les ressources limitées entre les 11 communautés ethniques du nord du Kenya avec lesquelles le Centre fonctionne.

Plus récemment, les conflits sur les positions officielles et les nouvelles limites administratives menées par la politique sont devenus monnaie courante. Des préoccupations immédiates pour les pacificateurs: les élections générales du 8 août au Kenya. En 2007-2008, la violence post-électorale à l'échelle nationale, alimentée par des luttes politiques, des représailles et des luttes de pouvoir, a laissé environ 1 300 morts kenyans, 60 000 mutilés et 600 000 personnes déplacées.

Le Centre Shalom pour la résolution des conflits et la réconciliation, fondé par le P. Patrick Devine en 2009, qui travaille aussi dans les bidonvilles de Nairobi, a cultivé une approche unique de la résolution des conflits, son succès reconnu et célébré avec une foule de prix internationaux.

Et le modèle se développe dans d'autres régions d'Afrique, en commençant par la Côte d'Ivoire, la Tanzanie et la République centrafricaine, avec d'autres projets pour créer des centres aussi bien en Ethiopie, au Soudan du Sud, au Nigéria et en République démocratique du Congo.

Le succès du modèle est fondé sur des recherches approfondies sur les domaines de la plainte et les problèmes qui entraînent des conflits, puis le travail avec les principaux acteurs de l'opinion communautaire – les aînés, les femmes, les jeunes et les chefs influents – pour parvenir à une compréhension commune de l'histoire et La définition actuelle de la source d'un conflit, tout en renforçant la confiance et la coopération pour trouver des solutions.

Grâce à des ateliers, Shalom crée un héritage de résolution de conflits, forme jusqu'à aujourd'hui plus de 9 600 leaders communautaires en tant que pacifistes.

Les stratégies comprennent également le développement humain durable dans des communautés conflictuelles à travers des projets. Les résultats durables comprennent la construction d'écoles interethniques et interreligentielles, de centres médicaux et de projets d'eau à énergie solaire.

La philosophie du père. Devine, un vétéran de 29 ans du ministère africain: les conflits sont créés par des besoins humains non satisfaits et l'incapacité des institutions faibles à aider les gens à actualiser leur potentiel. L'objectif de coexistence pacifique de Shalom est simple: «Pour aider les gens à devenir les architectes de leur propre avenir»

La méthodologie basée sur la base de Shalom, dit-il, embrasse la prévention et la transformation – "approfondir les facteurs sociaux, économiques, historiques, culturels et religieux qui contribuent aux comportements extrémistes qui causent des destructions et des traumatismes importants pour les individus et les communautés. Conjecture Et la spéculation n'est pas une base pour l'élaboration des politiques. "

Les conflits dans la région peuvent être liés à plusieurs causes principales: la rareté et la mauvaise gestion des ressources environnementales de base, l'insécurité de l'infrastructure, les institutions faibles et l'économie politique de la gouvernance, les tribus tribales historiques et les conflits culturels, contribuant tous à une prolifération inutile d'armes illégales Les armes légères.

"Tout conflit a une mémoire", explique le père. Devine, honoré en 2013 avec le International Caring Award, et récemment nommé pour le prestigieux Prix irlandais Tipperary de la paix en Irlande. "Lorsque les causes des conflits ne sont pas seulement identifiées, mais également convenues par les personnes impliquées, les techniques de consolidation de la paix créent un moyen d'attendre un avenir constructif".

Le personnel international de recherche et de terrain de Shalom Center basé à Nairobi est spécialiste de la théorie et de la pratique de la gestion des conflits. Tous ont au moins une formation de niveau supérieur. "Et je n'ai jamais rencontré de groupe avec la persévérance, l'engagement et la cohérence du personnel de Shalom", explique le père. Devine.

Le but n'est pas ce qu'il appelle la «paix négative», ou seulement la fin des combats, mais plutôt la «paix positive», où les deux parties en conflit voient les avantages de la protection de la sécurité et du bien-être des autres.

«Il y a plus que suffisamment d'environnement pour le besoin de chacun», dit-il, «mais pas assez pour la cupidité de tous».

Fr. Devine explique pourquoi il a fondé Shalom: «Je ne voulais pas passer encore 25 ans à faire face aux symptômes des conflits et de la pauvreté, ni simplement mettre de l'argent à travers un tamis sans résultats substantiels».

«Notre centre aide les gens dans cette région à sortir des modèles de conflit en cours, un environnement dans lequel les gens sont constamment tués, mutilés et déplacés, empêchant les valeurs sociales et religieuses, telles que la vérité, la justice, la paix, la miséricorde et la réconciliation, de En prenant des racines profondes. Le développement ne peut pas non plus être soutenu si les écoles, les hôpitaux, les programmes et les centres religieux sont régulièrement rendus inopérants en raison d'un conflit ".

Fr. Devine souligne la nature non-sectaire du travail du centre. "Shalom ne doit pas appartenir à aucune tradition religieuse", dit-il. "Si nous pouvons apporter la paix dans le monde, nous pouvons tous trouver notre chemin vers Dieu".

Lors d'une réunion de l'UE de mai à Bruxelles pour aborder la situation humanitaire en Afrique, au Yémen et en Syrie, Joe McHugh, ministre d'État irlandais pour la Diaspora et le développement à l'étranger, a noté l'impossibilité d'un développement durable sans paix.

Il a souligné le «grand travail» de Shalom et a salué le centre pour faire des incursions dans la «réconciliation de conflit interethnique où, pour la première fois dans une région particulière, même avec des sécheresses et des défis massifs, la paix tient» (19459003).

"S'il y a des exemples de travail, nous devrions les regarder et les soutenir".

Dr. Laura Basell, professeur à l'Université Queen's, à Belfast, et archéologue en Afrique depuis 20 ans, se félicite de l'équipe internationale hautement qualifiée de Shalom.

"Ce qui m'impressionne particulièrement, c'est le fondement théorique de Shalom axé sur l'éducation, l'autonomisation et le dépassement des limites ethniques et religieuses afin de résoudre les causes profondes des conflits", dit-elle.

"Le révérend Dr. Devine a démontré que Shalom est une institution qui parle non seulement par l'articulation verbale de ses principes directeurs, mais principalement par ses actes. Bien qu'il reste beaucoup à faire, leur travail fait clairement la différence par rapport aux individus À des communautés entières – une réussite merveilleuse ".

Dit le Dr Michael Comerford, un directeur du conseil d'administration du Sud-Soudan de Shalom:

«Dès le début, j'ai été frappé par la méthodologie du Centre Shalom pour résoudre les conflits et promouvoir la paix, ce qui a évité des solutions rapides aux problèmes qui existaient depuis des années, sinon des générations. Il y avait quelque chose à propos de« prendre le temps de Travailler avec les gens qui m'ont frappé comme nouveau. L'approche consiste à travailler directement avec les communautés locales et leurs dirigeants, en prenant le temps de bâtir des relations entre les communautés, de prendre le temps de construire la paix ".


Le Centre Shalom pour la résolution des conflits et la réconciliation est soutenu par des organisations partenaires et un réseau de donateurs visionnaires, principalement des États-Unis, du Royaume-Uni et de l'Irlande.

Avec un budget de moins de 1 million de dollars américains par an et de frais généraux faibles (7%), Shalom tire parti des dons de ses partisans pour maximiser son travail sur le terrain dans les zones tribales, en particulier dans les terrains semi-arides et Dans les plus grands établissements de bidonvilles des centres urbains d'Afrique de l'Est.

Le Centre se concentre sur la cause raciste de la violence dans les terres tribales de l'Afrique de l'Est. Il a été créé en 2009 à la suite d'une violence et d'une perturbation persistantes dans l'ensemble du Kenya et au lendemain des élections kenyanes contestées. Shalom a eu un impact majeur sur les initiatives de paix dans ce domaine stratégique vital de l'Afrique.

Le travail du Centre est strictement non-sectaire et étroitement aligné avec les organisations de la société civile. Fr. Patrick Devine est le directeur exécutif de l'organisation, dirigeant une équipe internationale d'experts en résolution de conflits de diverses origines et disciplines religieuses basées au Kenya et dans les pays voisins.


L'approche de Shalom pour la consolidation de la paix:

  • Offrir une formation de gestion de conflits de qualité cohérente aux communautés locales.
  • Effectuer des recherches entre les communautés locales sur les causes de la violence.
  • Travaillez avec les leaders locaux et les formateurs d'opinion influents pour s'assurer qu'ils font partie de la solution à long terme pour prévenir les conflits; En les engageant dans des ateliers de résolution de problèmes.
  • Promouvoir la construction et le développement de projets qui profitent à de multiples groupes dans une communauté, y compris ceux des côtés opposés d'un conflit.
  • Effectuer l'éducation à la paix dans les écoles primaires et secondaires et avec des groupes de formateurs d'opinion influents dans des environnements de conflit, visant à délégitimer l'usage de la force dans la résolution des conflits.

Shalom bénéficie Des Mémorandums d'accord avec les gouvernements de l'Afrique de l'Est qui composent l'Autorité intergouvernementale pour le développement (IGAD). Le Centre s'associe également aux collèges et universités internationaux et régionaux sur les cours de consolidation de la paix, ainsi que des associations religieuses et des conseils en Afrique.

Shalom met ses conclusions à la disposition des partenaires, des gouvernements compétents, des représentants ethniques et des organisations des Nations Unies et des régions.

Des conférences parlantes de haut niveau contribuent à la sensibilisation à ce modèle de développement de paix réussi afin qu'il puisse être mis en œuvre dans d'autres environnements conflictuels. L'année dernière, le père. Patrick a donné des conférences à Harvard Law School et, en janvier, a présenté un groupe de diplomates, d'universitaires et de praticiens de la paix à Washington DC pour prévenir la radicalisation et l'extrémisme.

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Lire la suite (en anglais)

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